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A Seção de Movimentação de Pessoas (SEMOP/SGP) é a unidade responsável pela seleção interna. A atividade consiste na identificação dos servidores que possuem perfil compatível com as necessidades das unidades solicitantes, por meio de análise curricular e entrevistas.

A decisão de disponibilizar as vagas fica a critério dos gestores, tanto das áreas administrativas quanto das áreas judiciárias. As oportunidades podem ser para ocupar funções de confiança/cargos em comissão ou para vagas sem função ou cargo em comissão. 

Após a análise dos currículos dos inscritos e a verificação dos candidatos que preenchem os requisitos para o posto de trabalho, a SEMOP encaminha os currículos e os dados de contato para a unidade solicitante. Fica a critério do gestor agendar entrevistas e realizar provas com os servidores.

Ao final do processo seletivo, a chefia do candidato escolhido será consultada sobre a possibilidade de sua liberação; a movimentação está condicionada à anuência do gestor e à autorização do diretor-geral.

A unidade interessada em promover seleção deve contatar a SEMOP  enviando um e-mail para [email protected].

Outras informações podem ser obtidas com a SEMOP, pelos ramais 9919 ou 9033.