Agora o servidor do STJ tem a oportunidade de mostrar seus conhecimentos técnicos, experiência profissional e talento. A Secretaria de Recursos Humanos (SRH) está implantando o Banco de Identificação de Talentos do STJ (BIT). O BIT é uma fonte de informações sobre os servidores e será utilizado para detectar talentos existentes no quadro do Tribunal, com o objetivo de alocar servidores, considerando as necessidades das unidades e as competências requeridas. O banco vai funcionar como um currículo mais abrangente, estando de acordo com o modelo de gestão por competência em implantação na Casa. O projeto está dividido em etapas. A primeira já está disponibilizada na intranet no link do Recursos Humanos. O nível de segurança das informações é o mesmo que já é adotado para o acesso ao contracheque on-line. O servidor deve se identificar ao preencher o currículo. Assim, ele se torna responsável pela veracidade dos dados fornecidos, devendo comprová-los caso seja solicitado. Participe! Acesse o link Recursos Humanos e divulgue o profissional qualificado que você é! Outras informações podem ser obtidas na Seção de Captação e Alocação de Pessoas ? SECAPE/SDRH, nos ramais 9630/9712. Luciana Assunção R:9117